В Вологде ПАТП № 1 объявило о новых мерах поддержки для водителей автобусов и ремонтных рабочих. С 21 сентября новые сотрудники получают единовременную выплату в 30 000 рублей, а иногородним работникам снова компенсируют аренду жилья — до 10 000 рублей в месяц. Муниципальный перевозчик надеется так привлечь кадры и удержать тех, кто уже работает.
30 тысяч на старте и помощь с квартирой
Руководитель предприятия Илья Петров обозначил изменения прямо: подъёмные для вновь принятых водителей автобусов действуют до конца года, а компенсация за наём жилья возвращена на постоянной основе. Последняя мера касается сотрудников, приехавших из других городов, — и водителей, и ремонтных рабочих.
«Мы понимаем, что вопрос с жильём — важнейший при обустройстве на новом месте, поэтому будем помогать. Кроме того, на предприятии продолжают действовать все ранее принятые меры поддержки, а также сохраняется достойный уровень заработной платы. Для водителей автобусов — это от 90 тысяч рублей», — подчеркнул Петров.
Девяносто тысяч на руки — это, кстати, ощутимая сумма для Вологды. Городской транспорт возит пассажиров по десяткам маршрутов, а людей за рулём не хватает. Текучка — проблема, которую деньгами в одиночку не решить, но без денег не решить тем более.
Возвращение жилищной компенсации выглядит особенно своевременным. Жильё в аренду в Вологде подорожало, и для человека, который переезжает из районного центра или соседней области, эти десять тысяч — разница между «смогу снимать» и «не смогу». Предприятие, по сути, берёт на себя часть риска переезда.
Восемь мер поддержки и новые пункты с 2027 года
Сейчас для сотрудников ПАТП № 1 действует восемь различных мер поддержки. Помимо подъёмных и компенсации за аренду, в списке — доставка на рабочее место служебным транспортом, дополнительные 10 дней отпуска для женщин-водителей автобусов и троллейбусов, выплаты при рождении ребёнка, выходе на пенсию и к юбилейным датам.
С 1 января 2027 года предприятие планирует ввести ежемесячную выплату в 1 000 рублей на каждого ребёнка для многодетных сотрудников — независимо от профиля работы. А уже с нового года работники получат право на материальную помощь к 1 сентября: 2 000 рублей на каждого ребёнка школьного возраста. Дополнительно можно будет компенсировать 20% стоимости путёвки в детский оздоровительный лагерь за счёт работодателя.
Кого ищут и куда обращаться
Вакансии муниципального перевозчика — как водительские, так и ремонтные — открыты на постоянной основе. Узнать актуальные предложения можно в отделе кадров по телефону 8 (963) 356-25-39 или на официальном сайте предприятия.
ПАТП № 1 — один из ключевых муниципальных перевозчиков Вологды, и от его укомплектованности зависит, вовремя ли придёт автобус на остановку. Новые меры поддержки — сигнал: предприятие готово вкладываться в людей. Вопрос в другом — откликнутся ли водители на эти условия, и насколько быстро кадровый дефицит сократится. Первые результаты можно будет оценить уже по итогам набора до конца года.